安全管理员管理制度
在充满活力，日益开放的今天，人们运用到制度的场合不断增多，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。我们该怎么拟定制度呢？以下是小编为大家整理的安全管理员管理制度，欢迎大家分享。
安全管理员管理制度1
1、热心校舍平安管理工作，具有校舍管理的普通学问和能力，了解校舍管理的基本内容。
2、仔细学习有关法律规矩和技术规范，提升平安防范意识。
3、负责小学范围内的建设和修理过程中的平安工作。
4、定期对校舍举行平安检查。
5、严格校舍管理程序，对校舍浮现的担心全因素举行检查，准时向校长汇报并报总务处举行检测、排解。
6、有基建项目时，要准时做好师生的`平安教导工作，向施工单位提出隔离计划并催促实施，确保师生及工地平安。
7、特别天气到来之前，要对本校的校舍平安状况举行一次重点检查，并将检查状况准时向校长汇报。
安全管理员管理制度2
为了进一步强化作业现场平安管理，提升专职平安管理员对平安的监督力度和工作效果，按照《平安生产法》、《平安生产标准法》等法律规矩，特制定平安管理员制度。
一、严格作业时光和汇报制度。全部专职平安管理员必需遵守以下工作时光：清晨9：40分签到，10：00分及时进入工作场地，坚持班中及班后汇报制度，特别状况要书面汇报。
二、严格请消假制度。各班人员要合理支配轮休，保证当班出勤。否则，对任意歇息者按旷工论处。遇特别状况需要加班，全部人员必需听从支配，否则扣除3天的考核奖。（包括公司、部门支配的义务劳动）。
三、协作有关部门做好对现场施工人员的三级平安教导、节假日的平安教导、各工种换岗教导和特别工种培训取证工作，并记录在案。健全各种平安管理台帐。
四、严格现场巡查制度。全部平安管理员在工作时光内都必需盯在工作面巡回检查，对所负责的工作面作业现场举行不间断监督，保证8小时工作制，确保作业现场工作时光段内处于平安监督之中。
五、在工作面检查时，发觉隐患要准时催促处理，发觉违章现象要准时制止，对工作面存在的问题当班能处理的必需当班处理，需下班处理的要移交下班催促处理，有问题不催促或不移交下班者罚责任者100元。
六、对平安管理员严峻违背公司规定等行为，坚定予以免职处理。
七、监督、检查操作人员的遵章守纪。制止违章作业，有随时抽查各作业现场的资料和平安生产状况的权力。发觉违章操作、违章指挥或平安防护不符标准要求的，有权制止冒险作业。发觉重大平安问题及隐患有向上级部门举报的.权力。
八、班中发觉重大隐患及发生工伤事故，必需照实准时汇报，汇报不准时或与实际不符，一经发觉赋予200元罚款，情节严峻者送交“三违”学习班。
九、检查劳动防护用品的质量，定期检验，反馈使用信息，对进入现场使用的各种平安用品及机械设备，协作生产部门举行验收检查工作。
十、贯彻平安保证体系中的各项平安技术措施，组织参加平安设施、宿舍平安用电及消防、施工机械的验收。
十一、负责普通事故的调查、分析，提出处理看法，帮助处理重大工伤事故、机械事故，并参加制订订正和预防措施，防止事故再发生。
十二、参加对施工班组和分包单位的平安技术交底、教导工作，帮助对项目存在隐患的平安设施、过程和行为举行控制，参加制定订正和预防措施，并验证订正预防措施。
十三、平安管理员在实际工作中要严格公平，不徇私情，不得吃拿卡要，严禁虚假汇报，否则赋予100-200元罚款。
十四、全部平安管理员要加强业务学习，不断提升自身素养，对所在工作面的规程、措施必需认识把握，保证查“三违”的质量，提升平安管理效果。
十五、每月1日、10日、20日公司和部门会议，全部相关人员必需参与（包括轮休人员）。特别状况提前请假，未请假人员，每次罚款50元。
十六、班评估要写清，评估时光（每班分两次评估）并把每次上班期间所发生的平安隐患所有写清，每有一次失误，罚款50元。十七、生产设备和车辆平安维护、保养制度。平安员应对于生产设备和车辆定期举行检查、保养和维护，保证生产设备的正常、平安运行，保证公司正常运营。
十八、工作区域、生产区域平安管理制度。平安员对于工作区域、生产区域要举行严格的平安管理，碰到隐患立刻排查并举行整改，保证公司正常的工作和生产活动的开展。
十八、编制制定平安员工作方案，并且切实执行工作方案，保证公司平安生产活动的正常举行。
十九、消防平安制度。平安员应该对工作区域的消防平安举行排查，碰到消防隐患立刻举行整改，排解消防隐患。
二十、本制度自发布之日起执行。
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