试用期员工总结报告

时间:2021-08-05 20:11:01 总结 我要投稿

试用期员工总结报告

  总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,让我们好好写一份总结吧。那么总结有什么格式呢?下面是小编整理的试用期员工总结报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

试用期员工总结报告

试用期员工总结报告1

  三个月很快就过去了,这也是我自己职业生涯中一次全新的转型。在这段时间里,每个人都给了我足够的包容、支持、鼓励和帮助,让我充分感受到了领导们坚定的信念和同事们积极乐观的精神。在尊重每个人的同时,我也很荣幸和兴奋有机会成为公司的全职员工。在公司三个月的试用期内的工作总结如下。

  第一,学习方面

  已经学习并掌握了触摸屏和触摸显示器的基本工作原理。已经学习并熟悉公司产品的生产流程。从工程研发中学习,能够处理基本的生产异常。学工科,能在生产线上维修次品。向工程质量人员学习产品检验方法和检验质量标准。向上级领导学习管理方法,使其管理能力得到提高。

  二、工作内容

  目前已全面负责制造部的各项事务,规范了日常生产汇报制度、不良品维修记录、设备工具点检记录、老化温度记录等基本工作要求和汇报制度。制定生产计划并按计划实施,按进度组织生产任务,提高计划完成率。这个计划的完成率比以前高得多。生产过程控制。并由组长审核生产缺陷的原因和生产控制方法,规范生产过程的基本要求,从而提高作业效率和产品一次合格率。原一次合格率和筛网一次合格率均有所提高,各组生产效率基本得到有效提高。

  缺陷产品的维护分析和改进措施的跟踪。与工程部一起分析缺陷产品,分析缺陷原因,回顾改进方法并跟踪改进结果。装运保证。接到业务订单后,根据出货日期的要求,合理安排各项生产任务,追缴所欠物料。及时向企业反映生产进度,合理分配交货时间,提高交货率。交货率提高了很多。由于工程部人力不足,需要协助工程部完成相关工作。比如异常生产的处理,设备的维护和架设,说明书的制定等。在管理方面,进一步培养团队领导的管理方法和能力。共同提高制造部门的管理。

  三、工作中的问题和工作计划

  工作中还存在很多不足,工作不够细致。生产车间管理不规范。生产率和一次合格率仍有很大的提高空间。生产成本控制不到位。对员工和团队领导的培训不够。部分工作没有落实到位。当然其他方面还有很多不足,我会尽力改正。在今后的工作中,成本控制是我们自己工作的重点。我会按计划努力。

  以后会认真做好本职工作,积极自觉利用假期参加公司的加班。严格遵守公司规章制度,认真履行职责。

试用期员工总结报告2

  时光荏苒,在行政服务中心的一个月试用期已经过去,这是我人生中一段珍贵的经历。在这段时间里,领导和同事给予了我极大的帮助和支持,让我深刻地感受到了行政服务中心这个大家庭的温暖,我为自己有机会成为行政服务中心的一员而欣喜。

  为了总结经验,克服不足,现将一个月的工作做如下简要回顾和总结:

  试用期这段时间里,我主要担任“一表制”窗口工作。

  由于一表制是首次在我区行政服务中心试行,因此,为更顺利的做好工作,我翻看了许多相关资料,丰富自己的业务知识。

  一表制是将企业登记设立中涉及工商、质检、国税、地税等部门所需的多份表格进行整合,简化成一份,在维持原审批流程不变,原审批资料不变的基础上减少投资者填表数量和往返次数,进一步简化审批流程,压缩审批时限,规范审批程序,以强化工作机制,为企业提供优质的投资环境。

  企业群众来行政服务中心办理事项,窗口工作人员只要直接通过一表制输入其公司信息,其他工商、质检、国税、地税等部门窗口就可以通过信息共享分享到这个信息,并可以直接打印出来,再也无须让企业办事人员重复填写,大大便利了企业群众。

  在行政服务中心工作的一个月里,在与领导同事的交流中,在全新的工作中,我学到了很多,无论是对于工作还是对于生活,以及对于这个社会,我的态度都发生了转变,是行政服务中心让我更成熟。

  首先,在工作中不断调整自己的状态,全心投入。刚到中心的时候,就发现这里每一个窗口工作都井然有序,忙而不乱,他们都以最真诚最负责的态度面对工作面对群众,忙企业所忙,急企业所急。在渐渐开始融入大家庭的氛围之后,我的态度也自然而然变得积极起来。其次,领导组织的关怀与教导让我的思想素养不断得到提高,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观,加强对现代经济、科技、法律、行政法规等与工作领域相关的.专业知识的学习。

  在工作过程中,我深深的体会到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼,增强奉献意识。但我深知自己还存在缺点和不足之处,业务知识还是不够全面,工作方式仍不够成熟,在今后的工作中,我会努力做到戒骄戒躁,坚定信念,加强学习,积累经验教训,不断调整自己的思维方式和工作方法,在实践中磨练自己,为中心、为社会贡献自己的一份力量。

试用期员工总结报告3

  本人来我公司已经经历了三个月的试用期,在公司领导及各位班组成员的帮助与支持下。按照公司及车间的要求,通过不断的努力,较好地完成了自己的本职工作,并且在工作模式上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升。现将试用期间的工作情况总结如下:

  一、狠抓安全管理,减少事故发生

  “愚者用鲜血换取教训,智者用教训避免事故”。虽然能力有限,但肩负着员工的生命安全的重任。特别是在公司筹建过程中,对于安全工作从未放松。

  二、保证产品质量,提高产品品质

  出于对公司的负责任,我在质量控制方面一直不敢有所松懈,对于生产过程中出现的问题从不轻易放过。同时加强员工对质量的重要性的认识,要求大家认真做好自检互检工作,确保不让一个问题件从本班组流入下一道工序。

  三、加强班组建设,提高班组管理力度

  公司成立的'时间不长,班组建设的起步很难,但在我的积极带领下很好的完成了部门交给的各项生产任务。同时,在管理上,借鉴以往的方法,使班组成员的执行力得到了很大的提高,并且提高了班组的凝聚力。

  四、加强自身学习,提高业务水平

  由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与一名优秀称职的班组长都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,一直在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,积极提高自身各项业务素质,努力提高工作效率和工作质量,争取工作的主动性。

  通过试用期间的努力感觉自己还是有了一定的进步,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,具备较强的专业心,责任心。

  五、积极参与车间改善活动

  生产车间就像一个大家庭,我每天生活工作在这个温暖的大家庭里,作为这个大家庭中的一员我觉得我有义务和责任将她建设的更加美好和谐。因此,在公司筹建以来,我积极参与车间的改善活动,并调动班组员工的积极性,利用集体的智慧对车间提出了许多有价值的改善。

试用期员工总结报告4

  20xx年XX月XX日,我有幸来到贵公司,并被分配到项目部,担任施工员一职。一转眼,三个月的试用期马上就要结束了,现将这段时间的工作情况与体会做个总结。

  刚刚来到公司的时候,我心里还是有些忐忑的,因为之前工作单位的管理模式都是专项管理。但是来到项目部之后,在领导们的关心与同事们热情的帮助下,很快就打消了我的顾虑,我也较快的熟悉了工作环境,逐渐适应了公司的管理模式。

  在这三个月里,我的工作内容有:主体结构的测量放线、模板与钢筋的检查,材料与安全的管理;二次结构砌墙的排版、交底;还有参与一些绿色施工资料与内部验收资料的工作。在工作中我学习到了很多新的知识,主要要感谢贾工,他不仅在工作中给了我很大的帮助,教我很多知识,他还告诉我:有什么不懂的就要问,不要害怕错误,有错误就要及时提出来,然后改正它。

  因为以前工作内容分配的缘故,之前没有正式做过钢筋检查方面的工作,只有在完成自身分配的工作之余,给钢筋检查工作的同事帮帮忙,所以接触的面十分有限,学到的东西也比较少,所以在这段时间的工作里,我学到最多的就是关于钢筋方面的知识,比如:钢筋锚固长度的计算,允许钢筋搭接的范围,搭接长度,箍筋加密区,变筋变截面的处理,边柱、端柱与梁的锚固等。

  在这段时间里,因为处理的不是专项的工作,而是一个系统性的工作内容,接触的面很多,在学习到很多知识的同时,也经常会遇到一些矛盾的事情,在处理这些矛盾的工作中,我体会到了一个道理:心想事成,心态决定一切。在遇到困难的时候在心里默默想着,我可以,就会发现,那些困难就会变得可爱多了。

  我将会继续以一个乐观积极的心态来面对今后的工作与生活,努力学习更多的知识来充实自己,提升自己的业务水平,以适应时代和企业的发展。

  最后,祝愿我们所有的同事与领导们,工作顺利,祝愿我们公司所有的工程项目都能够顺利的提前完成任务。

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