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矿山员工年终总结（通用15篇）
紧张而忙碌的一年马上就要结束了，回首过去一年来的工作生活，我们有过挫折,不能光会埋头苦干哦，写一份年终总结，为来年工作做准备吧！那么如何做出一份高质量的年终总结呢？下面是小编为大家整理的矿山员工年终总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。
矿山员工年终总结 1
弹指之间，时间长河已流过20xx年，回首过去的一年，内心不禁感慨万千,这一年是压力与动力同在、挑战与机遇并存的一年，但在董事长思想的指引下；在宜化文化光芒的照耀下；在与同事们的团结合作、互学互进中，找准方向，迎难而上，较好地完成了全年的各项工作任务，但不足之处也显而易见。现将全年来取得的成绩和存在的不足总结如下：
文化建设
一、矿业公司是积极向上、正面乐观的团队，始终以宜化文化为导向，执行董事长思想，并向干部员工、社会传递董事长思想。观现今国内形势，经济发展已进入结构调整阵痛期、增长速度换挡期，覆巢之下无完卵，但宜化始终以积极阳光的一面对待外界寒冬，用文化和思想之光，传递正能量，提升员工信心；以企业核心价值观统一思想，明确目标，坚定信心，科学组织，严格管理，稳步向“双百梦”挺进。因为坚信，所以坚持，因为坚持，所以“双百”可望可及。
二、员工的价值取决于其创造的效益与所耗成本之差。作为宜化人，必须实现自己价值最大化，做企业便宜的员工，而做一个便宜的员工必须有强大的意志力，肩上始终有责任，怀着人无远虑，必有近忧的思想，企业家对于企业没有危机感，企业不会进步;员工对于自身没有危机感，便无法推动企业发展，心怀危机感，为企业排忧解难，创效增值。
三、身处宜化是幸福的。所有靠物质支撑的幸福感，都不能持久，都会随着物质的离去而离去。只有心灵的淡定宁静，继而产生的身心愉悦，才是幸福的真正源泉。宜化“实事求是、从严治厂、艰苦奋斗、争创一流”的企业精神，是我们思想的一盏明灯，驱散我们心灵的迷雾，让我们遇事做到有所为有所不为，做到心灵的淡定，处事宠辱不惊，做自己人生的赢家，做幸福的自己。宜化人在追逐梦想中幸福，宜化给所有人宽广的平台，不限制的提升空间，正如对待所有新来的学生，都以放大镜找其优点，重用人才，尊重人才，归属宜化，做幸福宜化人。
取得的成绩
一、集思广益，目标分析，运用比较法，优选最佳施工方案
为什么做（用途），怎样做最优。工程之初，必先充分考虑用途，分析其目的性，工程的用途在于人的目的性，例如矿仓，目的性在于矿石的堆积与发运，为了此目的，要通过科学和数学的某种应用，使自然界的物质和能源的特性能够通过各种结构、机器、产品、系统和过程，以最短的时间和精而少的人力做出高效、可靠且对人类有用的东西，即工程，工程即为对人有用的东西，对矿石的堆积与发运有用，这是工程的用途也是人的目的性。这里就必须强调人目的性的局限，目的的.局限也会造就用途的局限，而且受外界影响，使用的时限也会减少。凡事预则立不预则废，为了发挥工程的最大用途，集众家之言，在前瞻、预见的前提下统筹规划、整体布局不可少。在此基础上，充分的投资评估、风险评估，可行性探讨，选择合理实际可行的最优方案。
二、概念上的洞悉，要透过现象看本质。
溯其根本，工程就是商品，提供基地作为商品的平台，施工方做成商品出售，既是商品，那必言价值，价值取决于商品类型、数量与成本效益，商品量化做到对数据敏感，此量亦工程量，工程类型确定下，工程量清晰明了的前提下，分析工程的价值，也是施工方对工程的效益，在其投入成本一定的情况下，必须核实工程量，确定其实际效益，否则定额无法真实的反应其收支，定额平衡收支也就失去作用了。简单而言就是商品的买卖，但属于定做，按工序拆分商品以国家单价（定额）出售，买方能把控的就是工程量，并且是设计需要的工程量，即有效工程量，验收时，主体以施工图验收，注明已按图施工，但需以施工中对主体工程的验收记录为依据，再有不能按图验收的，都以中途签证确定其工程量（例如：土方开挖、凿岩方量、回填方或是局部施工项等）。施工方的收支，其中收，即效益也就在于商品的总出售价格，也就是工程量套定额所得，其支出则是建设工程时所处人工成本，材料成本，己方的管理费用等。
三、落实相关培训，保证安全文明施工
以培训为基本，强调相关规章制度，传达安全文明思想，结合实情，分解工程，做好分部（分项）工程安全技术交底，明确各施工工艺需注意安全事项，综合分析、全面防患。加强施工现场的安全、文明全面管理，净化现场环境，创建安全、文明、环保工地。
不足与展望
一、不足及措施
1、地面工程进度缓慢。由于合同签订前双方就合同中取费模式、决算价格协商时间过长，至五月份才签订地面矿仓的施工合同，再者，乙方施工组织不到位，管理欠缺，人员流动性大，导致工程不能稳步推进，加上施工材料供应不及时，以至出现本非巧妇更加无米何以为炊的尴尬处境。由于上述原因导致进度缓慢，使得工期延期至冬季，受季节性作业限制，加上后期挡墙施工对安全的加大要求，以至于施工更是缓慢。
措施：
1）为保证施工进度的组织措施，合同管理：施工前与施工方签订施工合同，规定完工日期及不能按期完成的惩罚措施等。施工合同是施工和付工程款的依据，在施工以前签订。专题例会制度：定期召开施工生产协调会议，工管人员定期对进度进行分析，掌握指标的完成情况是否影响总目标。通过分析施工劳动力和机械设备的投入是否满足施工进度的要求，总结经验、暴露问题、找出原因、制定措施，确保进度计划的顺利进行。
2）保证施工进度的管理措施。后期严格按照矿业公司《工程管理制度》对工程进行全程标准化、精细化、信息化管理；工程管理人员加大对施工现场的关注，预见性发现问题，做到防患于未然。对工程量清晰明了，以工程量上报进度款，关心支付情况，及时反馈。 ；现场管理人员加大对工程的管理力度，严把施工质量、力推施工进度、保障施工安全，做到所有施工信息资料化，记录图文并茂。并及时协调解决施工中各问题。
2、地面工程整体规划
不足。由于江家墩矿为基建矿山，地面土建主要由一期转向二期，对前期零星的收尾，后期整体的规划各事项较繁琐，再者，由于我矿土建项目受外协方面制约较大，不可定因素较多，以至于地面工程虽在不断完善布局，合理施工设计，但整体规划仍欠缺。针对以上问题，我将尽个人之努力，以发展的眼光，充分利用自身的施工管理经验前瞻性规划，及时的与同事协商讨论，适时的请求公司领导支援，让后期规划趋于完美。
二、展望：
1、安全目标：杜绝轻伤以上安全事故。
2、生产目标：地面工程按计划保质保量完成。
3、管理目标：始终坚持“五化”管理，并将之适当合理的运用于工作中，使其成为生产力。
20xx年形势依旧艰巨，但强者视压力为动力，一切磨难都是在为宜化淘汰竞争对手，艰苦奋斗是我们一直以来不断进步的最根本。在不断的进步中，我们得到了很大的发展，在进步中我们也有阵痛，但是这些都是暂时的，长远的发展才是我们一直想要的结果!相信在20xx年我们会做的更好!
矿山员工年终总结 2
在今年的工作中，我作为一名工程技术人员，积极配合我矿和我们队，严格做到服务于生产，服务好生产。现将本人在今年的安全生产工作总结如下。
一、履行职责，执行标准
接到生产任务后，我立即深入第一现场，根据国有煤矿安全质量标准化标准和集团公司、矿安全质量标准化要求，我能够自觉履行职责，制定严密、切实可行的安全生产措施，严格执行“五优”矿井建设施工标准。在各部门的正确指示和领导下，严格履行职责，组织全队职工积极开展安全技术培训和安全知识培训，将集团公司和矿有关安全生产的文件，会议指示精神及时贯彻到每一名职工心中，使得人人心中有标准，每天取得新进步。
二、编制措施，保证质量
根据现场生产实际，详细地编制各项安全技术措施，认真制定安全生产措施，以及预防事故的安全生产组织措施，坚决做到”一工程，一措施”，保证了我队能够保质保量地完成矿下达的各项安全生产任务和安全质量标准化标准，受到了矿领导和有关部门的表扬和肯定。在协助矿上和队里积极做好本职工作的同时，积极响应集团公司科技兴矿的精神，积极开展业务学习和技术培训和技术革新，做到工作学习两不误，两促进。通过学习，不但使我的安全生产技术知识得到很大提高，也使我的安全生产知识视野更加全面和开阔，做到了工作就是不断地学习，学习是为了更好地工作。
检修中，我们xx队负责配合完成硫化胶带打点杆，我根据现场实际情况变化，详细制定以“四压两戗”的方法施工，确保点杆万无一失，并取得了良好的效果，受到了矿领导和安全生产等部门的`充分肯定和表扬。
三、夯实基础，牢记职责
在工作中，我能够自觉地和队班子一起，严格做到不迟到早退，与职工同下同上，跟好班，值好班，协助我们队夯实各项工作基础，在现场查找问题，解决问题，把不安隐患消灭在萌芽状态。坚决作好区队科技的排头兵，做好区队的左右手，受到了队领导和相关安全生产科室领导的表扬和充分肯定。由于区队工作繁忙，队领导安排其他事项，我都牢记并严格按照要求执行，为我队的安全生产尽到应有的责任与义务。
总之，在矿领导和各部门的正确领导下，在我们队班子的正确带领和安排下，我能够自觉坚持安全第一的方针，严格按照组织上的要求，自觉学习集团公司和矿的安全生产和各种会议文件精神，深入第一现场，使编制得作业规程和安全生产技术措施忠于规程，高于规程，能够更好地服务于我队的生产实际。
同时，在以后的工作中，我一心奉公，廉洁自律，在各个方面争做科技管理人员的表率，克服自身存在的如轻率急躁等毛病，严格听从我矿和我队的合理部署和科学安排，使自身能够更好地服务于矿山，奉献于矿山，为集团公司和我矿的科技兴矿作出应有的贡献和义务。
矿山员工年终总结 3
我技术科在矿领导正确领导下，在各科室的协助下，全体技术人员兢兢业业、团结协作，围绕我矿安全生产和企业发展目标，在生产技术管理、布局安排、计划统计、工程质量验收等做了大量的技术工作。生产技术科我矿制定的各《施工作业规程》及《相关的补充措施》。本着“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，为了更好完成矿领导交给任务，完成下一年度工作，及时总结经验，改进不足，现对技术科20xx年工作进行简单总结，内容如下：
1、保持清醒的头脑，严格要求自己，努力工作，以良好的工作作风按时完成了相关技术工作，有效指导了安全生产。及时完成了我矿的作业规程、技术措施、绘制工程计划图件资料。
2、开展科室内部业务学习，通过自学、互帮互带、查网络资料、有效提高科室人员自身业务素质，保障露天采矿安全生产。及时完成其他工作，争当矿领导的好助手。
3、攻坚克难，增设临时道路，解决道路运输能力不足问题 由于受到征地不及时等种种原因限制，矿山3号道路迟迟未能修建完成，加之西南排土场因征地问题未能解决，使得出入采区的道路只有一条，而且道路宽度严重不足，日通过能力只有6万立方米，远不能满足我矿年平均日计划剥离12万立方米任务的完成。面对此难题，技术科各专工在科长的`领导下召开专题会议，就此问题做了深入研究，以北方公司提出的降本增效为准则，拿出切实可行的解决方案，就矿山年度发展趋势，结合采区、排土场位置，在理论与实际情况相结合的前提下决定在靠近南邦的位置增设一条临时道路，本临时道路顺应台阶发展，可在台阶推进发展的同时逐步形成，形成后较原有道路减少运距600米，可满足日通过能力10万立方米，大大缓解原有道路运输能力不足现象，提高剥离车辆日通过能力，增加日剥离量，将直接促使本年剥离计划顺利完成。此方案在经矿领导审核后，获得一致同意。露天煤矿生产技术科全体员工各负其责，明确分工，以最短的时间进行现场测量提取数据，连班加点拿出理论设计方案，通过反复的现场与设计方案对比，仅仅利用3天时间拿出了临时道路施工方案，在经过有关部门审核通过后，生产技术科指派专人就地取材，充分利用施工单位剥离岩石、沙砾等不同剥离物开始施工，制定了以日进度为目标的施工计划，在严密施工组织的控制下仅仅利用20天实现了临时道路通车。此条道路的通车使煤矿出入坑的通过能力大大提高，现场投入设备数量提高，日剥离方量由原来7万立方米提高到15万立方米。同时运输车辆的安全系数也得到提高，为全面完成露天煤矿全年生产建设任务打下了坚实基础。
4、举一反三，集思广益，增添临时加水点，我单位露天矿山地处黄土高原，表土沙化较为严重，气候干燥，季风较大，必然导致扬尘难以得到有效控制，严重影响行车安全。施工单位自管自家地的片面性，公共道路洒水工作贯彻不到位，致使道路扬尘尤为严重，从而导致周边村民因扬尘较大影响正常生活而出现屡次阻碍生产的行为。
综合以上因素技术科提出针对性解决措施：由我矿汽运段专门负责统一管理各施工单位洒水设备，施工单位派出专门洒水联络员，汽运段直接面对洒水联络员，落实责任到个人，加强日常考核管理，已达到洒水处处到，做到道路无扬尘，车辆安全行的目的。 通过观察总结日常洒水工作，我们发现车辆在加水环节耗时较多，针对这一问题，结合现场排洪渠存有积水现状，决定在排洪渠末端设立临时加水点，一可以缩短车辆排队加水所消耗的时间，二可以解决排洪渠积水问题，三直接利用现有自然河流水资源，降低地下水消耗。
5、总结经验，提出新思路，面对新挑战。本地区降水本来就不是很多，但是在矿山还未成立之前，屡次出现雨后复工缓慢的现象，经过长时间总结发现，主要原因有下两点：
（1） 施工单位消极怠慢，无法正确认识停工对矿山所带来的影响。
（2）施工单位未及时采取有效的解决措施。针对以上两点技术科增派人员加强施工单位日常教育，使施工单位正确认识无故延长停工时间给矿山带来的损失。对道路积水采取疏导引流措施，及时将道路积水清理干净。成立专门雨后复工小组，统一调配施工单位修路设备，做到雨停就修路，保证在最短时间内复工。
20xx年我们较好的完成了各项任务，累计了一定的煤矿安全管理经验，但是还存在很多问题，在新的一年里我们要时刻开展批评与自我批评，努力克服一切困难，一步一个脚印逐渐成熟起来。我们有信心、有决心，在公司公司、矿领导、各科室（区队）的支持和帮助下，扎扎实实、我们脚踏实地的干好本职工作，为公司交上一份满意的答卷。为我矿的和谐、稳步发展尽职尽责。在今后的工作中，以史为鉴，不断创新，力争使我生产技术科成为我矿的领头科室。
矿山员工年终总结 4
在xx集团的正确引导下，在工程四处的有力领导下，我矿遵循徐矿“本质安全，生命至上”的安全生产指导思想，以创建本质安全型、异地高产高效矿井为目标，开拓创新，管理制度逐渐健全，工程项目安全施工，配套设施不断完善，生活后勤保障有力，在全矿干部职工齐心努力、优化设计、科学布局、合理安排、强化管理，精心组织规划我矿的生产情况，顺利地实现了从基建矿井到生产矿井的跨越式转变，巷道掘进顺利施工，超前完成上面下达的指标。现对这一年工作总结如下：
一、狠抓矿井建设，圆满完成预定目标
监测监控系统正常投入使用，地面控制站设在安全生产调度指挥中心，顶板动态监测、锚杆支护应力监测、综采支架工作阻力、煤岩钻孔应力监测等子系统在生产过程中，可以全天候动态跟踪井下要害场所的生产变化情况，有利于统一调度、统领全局、协调生产，起到了不可替代的作用，运行期间曾多次联系厂家，不断维护系统安全运行效果，加快技术吸收培养，为将我矿打造成高产高效现代化矿井提供了先进的硬件基础。供水施救系统也相应建成，安装地点与压风自救装置相同，紧急避险系统目前还在落实中，救生舱还没有订货。
二、坚持本质安全，全年实现安全形势总体良好
1.强化安全监督检查力度。全面落实安全生产责任制，加强现场安全管理，定期不定期地组织各种形式的监督检查。通过帮教学习，都能够规范操作安全上岗，有效地遏制了事故的发生，达到了安全教育的目的。重点督查管控薄弱环节。斜巷运输是我矿的安全管控重点，加强了对副井防跑车装置的检查维修力度，并联系厂家多次调试、完善防跑车装置，安监科跟踪监督日常的验绳、人行车检修等工作。
2.狠抓隐患排查治理工作。先后组织实施“打非治违”专项行动以及回头看行动，六月安全月活动，安康杯等，深入开展隐患排查治理，收到了明显的效果。逐步形成系统工作程序。隐患排查形成闭环管理，整改落实及时到位；“三违”治理形成完善治理程序，正在制度化运作；事故调查精细透彻，罚教结合正规化；事故汇报程序明了清晰，调配有力反应迅速；检修维护保持建立台账，重点设备有据可查。
三、注重学习培训，增强职工业务素质
加强安全培训的组织领导。通过聘用兼职教师，强化了安全培训的效果，将安全培训工作纳入煤矿安全生产一体化管理，加强和完善安全培训领导责任制和目标责任制；有5名副矿长分期参加培训班。全力组织全员培训。每次新入矿工人，都认真细致地做岗前培训，让他们掌握安全知识和现场操作技能，增强职工的安全意识。做好到期证件的复训审证工作。专职安全检查人员，科区长、工程技术人员，特种作业人员和转岗、换岗、离岗一年以上重新上岗的普通工种和特种作业人员，需要参加复训和培训。
四、严抓工程质量，努力打造精品亮点工程
完成了主水仓的全部掘进任务，主水仓与主泵房准确贯通，完成钉道，目前正在浇筑；坚硬顶煤顶板水力致裂控制技术取得预期成果，由于钻孔科学布置，严格施工，顶板岩性经过一定时间的`弱化，随着工作面的向前推移，再辅以矿山压力的作用，直接顶和老顶有规律的出现裂隙，并逐渐垮落，工作面煤壁前方的压力减弱，确保了工作面的安全。先后在主、副井实施了亮化工程，在整个巷道安装了防爆照明灯，提高了斜井行车、行人的安全系数，同时也为正常检修提供了良好的照明条件。
五、强化技术管理，各种程序制度规范化
严格作业规程、安全技术措施的审批制度：采取作业规程、安全技术措施提前报批会审的制度，遵守措施审批程序，在开工前完成措施审批及学习传达工作。定期举行技术例会。通过每月均召开技术例会和一通三防例会，不但总结上月技术工作，而且安排下月的工作重点，有利于发现问题，提出防范措施，使得技术工作实现了超前性和指导性。严格按照技术管理规定完成了资料的收集、整理、存档工作。确保了每项工程都有一个完整的资料保存，便于查找，严格执行“一工程一措施”，杜绝了无措施施工现象。
六、工作存在问题和不足
1、主斜井带式输送机缺少短带保护、自动洒水装置，降尘洒水装置未形成。工人的操作技能和安全意识有待提高，需要加强培训，提高我矿的人才装备管理水平。管理人员业务水平不能适应现代化高产、高效矿井的需求，目前正筹备举办各类的培训班，以此提高工作效率。
2、各种考核激励机制不够健全，建立和完善长效竞争激励机制，把比优竞赛活动始终贯穿到煤矿安全工作中，激发干部职工的劳动热情和自主创新精神。推动质量标准化和本质安全型矿井的创建。核心技术人才严重短缺，重点设备出现故障只能联系厂家协助解决，对口技术人才奇缺，严重制约了我矿的正常安全生产。
矿山员工年终总结 5
时间飞逝，转眼间五年经过，本人从来到公司就一直从事测量这门技术，技术是公司的核心力量，对于矿山企业，地、测、采三种技术更是矿山企业的基础。在领导的关心和同事的大力帮助下，本人在各个方面取得了一定的成绩，总结一下在这五年中我都做了哪些工作?工作中收获了那些成绩和经验?其中还存在着哪那些缺点和不足,这样也能更好地做好今后的工作，继续保持自己的长处，克服自己的弱点,逐步提高自己的技术水平和业务能力,配合公司发展的步伐。 我在云南华联锌铟股份有限公司从事测量工作的这五年多的时间里，本人时刻把测量工作的主旨牢记于心，认真运用测量理论及有关业务知识，分析煤矿和非煤矿山的共性和非共性，通过平时下井及地面进行实践测量操作，使我熟练地掌握了矿山测量工作中一些更深层次的知识和技能。因为测量工作不是单单靠一个人的力量和构思来完成的，只有靠小组成员的合作和团结才能让工作快速而高效的完成，所以各项工作必须紧密配合，这就要求测量人员在工作中一定要认真负责、细心谨慎，必须为下一步工作打下良好的基础。 下面就我个人这几年的工作总结如下：
一、在公司几年的时间里，本人从事测量技术员工作如下：
1、在领导的带领下按时完成了每个季度采场验方工作：验方面积达4.5个平方公里，是按1：500的比例进行野外采点，点与点的平均间距是0.5（m）x0.5（m），需要10余万个点才能布满4.5个平方公里，而每一个点的获取都意为着测量人员的一滴汗水，尽管如此，我们测量人员还是咬紧牙关艰难的渡过；
2、每季度矿区地形图更新工作：由于每次要更新的点太多，需要做到准确无误，所以坐标（x、Y、Z）都得核对后才能更换，这项工作很是繁琐、费时间。现在我们开始使用3DMine和Surpac两个矿业软件来工作，与传统的CASS软件配合使用，取长补短。
3、废土场地形测量工作:根据设计需要对整个废土场进行了地形测量工作。废土场测量很危险，在测量中一不小心就会被坠石击中。
4、公司所有尾矿库监测工作：每月中旬对所有新、老尾矿库进行位移及库的运行情况监测，并提交报告。在监测过程中发现，铜街大沟尾矿库基坝顶部出现下沉情况，及时找到原因排除险情，发现万龙山尾矿库干滩坡度两次不达标，并在报告中要求大坪车间进行整改。
5、协助完成采剥计划：测量是设计的第一手资料，协助地质、采矿完成了两次采剥计划，受到公司高层领导的肯定。
6、地质编录和放样工作：测量协助地质做好地质编录、采矿的施工放样。
7、周计划工作：每个星期四都要对矿山剥离过的地方进行一次地形更新，以便于采矿人员做采矿设计。
8、还完成各部门、车间零星工程有关测量工作等。
二、 适应发展的需要，不断学习新知识。
随着社会不断的发展，知识不断更新，矿山测量也出现了新的技术、新工艺、新材料，作为一名技术工作者，如果不及时学习、补充、将不能适应社会和企业的发展需要。我利用业余时间学习并会熟练操作全站仪，CAD电子版图纸、CAD多图层复合图纸的制作，我们测量组积极踊跃参加公司组织的各种培训教育、文体活动，受到了公司工会、团委的好评。但还需要进一步强化自身测绘水平和专业知识面的扩展，现在正向3DMine和Surpac两个矿业软件学习，争取在今后的一到二年的时间里让知识面横向发展，使其能处理一定的地质工作和采矿设计工作，受到了公司工会、团委的好评。抽时间与地质 采矿的同行们相互学习相互进步，使自己的业务水平有上了一个新台阶。
三、能力拓展、提高工作效率。
测量工作是一项头脑灵活反应机智、腿勤脚勤的活儿。另外，上文也说道它也是一项靠团体共同努力才能完成的工作。但就我们测量队伍的实际而言，成手技术员的比率非常小，故而在某种程度上也就大大降低了工作效率，测量工作看似简单粗糙，其实学问很多。所以在这种情况下，我们针对个人能力及学习时间的长短制定了不同的计划，进行严格的训练，培养他们在工作中小心谨慎、测量结果真实可靠，必须严格按照测量技术的基本要求进行各项工作习惯。让从我们手里出来的数据必须有一定的真实性准确性和代表性。
通过实际的测量学习，让成我们学到了很多实实在在的东西，比如对实验仪器的操作更加熟练，学会了各种比例工程平面图的绘制和经纬仪、水准仪的使用等课堂上无法做到的东西，很大程度上提高了动手、动脑和绘图的能力，同时也拓展了与地质和采矿专业的合作能力。在实际工作当中，个别成员已能独立指挥或完成规定的测量侧设工作，大大提高了工作效率，相应的也为做内业和其个人的学习提供了充足的时间。
四、图纸、数据资料整理。
测量工作除了外业的'井下及露天测量，还包括了内业图纸的制做方面。所以，我们在完成野外的测量工作后就是根据地质和采矿的需求提交各比例(1：1000 1：500 1：200)的图纸、数据资料。为了更好的指挥指导生产，还做了CAD电子版测量采掘工程平面图纸。比例(1：2000和1：1000 1：500 1：200)。另外，在每个季度采场验收后，根据验收数据绘制平面图并切制了剖面图，还做了计算图及投影图(1：200)，为以后的工作打下了一个很好的基础。我们针对地质做的各中段开拓设计平面图，进行实际采掘工程作对比施工，达到实际与施工相符的目的。我们不仅各自作图纸，整理测量数据资料，还将资料和图纸全部整理归档备份，备以后工作中查阅。
五、工作中取得的主要成绩与工作经验总结。
1.在工作中自使至终注重工程质量管理，严把质量关。在全年的工作中始终如一地按照工程设计图所规定的规格要求来严格检查自己所负责的工程项目，做到精心设计施工之序、精心指导施工作业，保质保量地完成指定工程任务，贯通工程准确无误。
2.重点工程重点管理。在公司各位领导的直接引领下，在自己的日常工作中，始终抓住重点工程不放松，做到重点突出，目标明确。
3.服从领导，听从指挥。是我们作好工作的根本保证。在过去的五年里，我认识到，只要反映领导的意图，认真按照领导的指示去完成各项任务，我们的工作见成效就快，完成的就好。再一点就是在指导施工过程中，发现问题，及时市汇报给领导，以求得领导的帮助，这也是我们做好工作的根本保证。
以上是我五年多以来的工作情况，通过自己所掌握的理论知识，再结合实际工作，加上自己的思考和分析，在专业上有了很大的收获和进步，工作中也取得了一定的成绩，但也存在很多有待提高的问题，这些问题将会成为我学习的动力和经验的积累，我将不断学习，总结经验，吸取教训，把自己的工作做的更好，无论是成绩还是不足，我都会认真去对待，去学习、去掌握，在以后的工作中，把好的方面继续下去，把不足之处弥补回来。我会把握好每一次机会，也恳请各位领导给予成绩的肯定，不足之处的指导与批评。在今后的工作中我会更加努力学习新的知识，做好每一步工作，为公司贡献一份微薄的力量。
我需要学习和掌握的知识还很多，为以后更好的工作，我会更加努力!跟上发展的步伐，为20xx年矿山发展，添砖加瓦，贡献一份力量。
矿山员工年终总结 6
矿山开采了40多年，矿产资源日渐枯竭，造成开采难度大，矿物组分复杂，浮选设备老化，选矿的难度越来越大。但经过我们一年的工作和努力，我们今年的锌理论回收率达到89.06%，比要求理论回收率提高0.6%，作业回收率达到了80.33%，比计划作业回收率提高了2.33%。经过我们的分析和实验，我们总结出影响锌回收率的因素主要有这几个方面，原矿性质、锌损、药剂制度 、磨矿细度、PH值和设备。
现在工区的采点较多，有许多都是回采，造成原矿性质复杂多变，原矿品味波动较大。我们采用跟踪调查原矿采点，进行多个采点的矿石搭配实验，总结出了合理的药剂搭配和磨矿浓度，很好的解决了这些问题，有效的提高了锌的回收率。
锌损是目前对锌回收率影响的主要因素之一，锌损的偏大，造成了锌入选品味的降低，从根本上影响了锌的作业回收率。我们采用对不同矿石采用不同的药剂制度，通过实验得到药剂的合理搭配，在锌损偏大时增加抑制剂的用量。锌损偏大又和铜原矿品位有很大关系，我们采用增加抑制剂的用量和降低混精品位的方法，合理的解决了这些问题，给提高锌回收率提供了良好的作业环境。
药剂的添加是浮游选矿的关键，合理的药剂制度才能取得好的指标和回收率。我们的药剂制度是通过多次试验和多年的摸索得到的，已得到国内外的认可。在指标波动时，我们现场取样，及时的做试验，通过实验得到合理的药剂搭配，解决指标波动现象。通过这些方法，我们有效的提高了锌的回收率。
合理的磨矿浓细度是浮选的.前提，只有达到一定的单体解离度，我们才能进行正常的选矿生产。我们通过跟踪现场生产状况和原矿性质，及时的调整现场磨矿的浓细度，同时还做了大量的实验，得到了什么样的矿石要什么样的浓细度，及时的保证了这个条件。只有这样的前提条件，才能保证有良好的指标，这也是我们锌回收率取得这么好指标的一个关键因素。
PH值得大小和药剂的药效有很大关系，比如黄药要在碱性条件下可以发挥很好的捕收效果。我们采用石灰做为我们的PH值调整剂，一方面是因为它可以调整PH值，使药效达到很好的效果，还有就是它可以抑制黄铁矿，提高锌精矿品位。石灰的添加量也是我们通过多次试验得到的结果。
设备是浮选的关键，良好的作业环境可以得到良好的指标。我们会定期检测浮选机的叶轮盖板的磨损和使用情况，检查吸气管的吸气量。通过和技术指标对比，如发现有较大偏差，就及时的更换设备。同时还会根据不同的矿石性质做不同的调整。就是这样才能保证有良好的工作环境，取得较好的指标。
就是这样：
1、通过实验与现场调试有机结合；
2、进行流程因素分析，从数理统计与选矿工艺技术多方位探索，找出含锌损失率指标与之相关度密切的指标重点攻关，例如，原矿铅锌比与含锌损失率的关系；原矿铅锌比与锌作业回收率的关系；其他矿物组份如铜、硫对含锌损失率的影响。
3、基于第2点建立考核数学模型，用于现场考核。并通过各种手段强化操作人员的技能与认知，提高现场应变能力和操作水平。
4、工艺上采用的跟踪矿物组份磨矿机制、混合碱与硫酸锌抑锌模式，分段式多点给药制度，以选矿试验为先导，现场机动调整为辅助。我们取得了这样好的回收率。与去年同期相比，比去年同期下降的锌损失3.42%×1120吨原矿锌金属×锌回收率80.34%=30.77吨（多回收锌金属），按不变价1.18万元/吨，经济效益36万元。
矿山员工年终总结 7
上半年以来，矿山救护队在省应急救援中心和xx市煤炭管理局的正确领导下，认真贯彻落实上级主管部门的文件精神，取得了较好的绩效，保证了中队各项工作的顺利进行。中队紧紧围绕“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，加强基础建设，狠抓队伍军事化管理，较好地完成了上半年的各项工作任务，现总结如下：
一、细化管理制度，加强中队管理
年初，市煤炭管理局对我单位进行了领导班子调整后，在原有管理制度的前提下，进一步改进和完善各项管理制度，共建立修改完善24项管理制度，真正做到以制度规范人，以制度管理人，为队伍的准军事化建设打下了良好基础。
二、加强思想政治教育，转变工作作风
为了提高广大指战员思想认识，转变工作作风，我队有针对性的开展了思想活动。
第一，邀请专家授党课，通过听党课提升大家的思想觉悟；
第二，开展“安全大讲堂”活动，不仅使中层干部得到了锻炼，更促进了广大指战员的经验交流；
第三，开展了中队指挥员述职述廉报告会，回顾了去年的工作要点，筹划了今年的工作计划；
第四，开展全体指战员配用氧气呼吸器万米行走拉练活动，通过拉练检验了指战员的身体素质和仪器性能；
第五，积极参加了煤炭局组织的登山拓展训练活动，有效提升了全体指战员的身体素质；
第六，开展“我为救护事业发展献良策”活动，要求全体工作人员通过文字形式各抒己见，为矿山救护队的长远发展和下一步工作奠定了基础。
三、着力改善硬件设施，提升工作环境
新一届领导班子成立以后，切实从实际出发，在大力提升战备训练的同时，着力改善职工工作环境，第一季度拟定了四项任务：
第一，建立体能训练室，现在训练器材已经到位，训练室的改造工作正在进行中，预计七月底完工;
第二，备用装备库改造工作，现已完成并投入使用；
第三，职工澡堂建设工作，目前正在积极改造中，预计七月底完成；
第四，为营造卫生文明环境，单位决定对卫生间进行改造，预计八月底完成。
四、加强理论、业务学习和体能训练，提高综合素质
为了不断提高指战员的安全技术素养，打下坚实的业务理论和安全知识基础，我队始终把理论、业务学习和体能训练作为长效机制来抓。
1、理论学习方面：组织队员以《煤矿安全规程》、《矿山救护规程》、《业务理论知识500题》和事故案例等重点内容强化理论学习，坚持“每周试题”活动与月考核相结合，从而检验学习成效，考核结果与奖惩制度挂钩的'管理方法，奖罚分明，调动学习积极性。
2、体能方面：坚持每天体能训练不间断，加强爬绳、拉力器、单杠、哑铃、举重等项目训练外，为了增强体能训练的趣味性，调动队员积极性，我们每周至少开展两次登青龙山比赛活动，在潜移默化中提高了指战员身体素质。
3、业务训练方面：按照每月训练计划，以小队为单位进行呼吸器席位操作，苏生器的快速连接，多功能液压起重器的操作，多功能气体检测仪、瓦斯鉴定器、一氧化碳鉴定器、自救器的使用操作训练及仪器故障的处理训练，还定期进行高倍数泡沫灭火机、安装局部通风机、挂风障和高压脉冲灭火等项目训练。使指战员人人对救护装备仪器从工作原理到正确使用维护保养得到系统的了解和熟练的掌握，达到了懂结构、懂性能、懂原理，会熟练使用，会维护保养。为抢险救灾打下了良好基础。
五、加强战备，主动预防，积极抢救，为煤矿安全生产保驾护航
我队在上半年，紧紧围绕下井熟悉巷道，预防检查，反风演习，矿井灾害演习等安全技术性工作，牢固树立“隐患险于明火，防患胜于救灾，责任重于泰山”的思想，以“三抓三提升”为工作指导，深入到井下一线，认真检查发现事故隐患，并及时掌握服务矿井的安全生产动态。截止6月底，共参加预防性检查52矿次，出动人员262人次，查出各类隐患418条；参加反风演习11矿次，出动人员110人次；参加矿井灾害演习8矿次，出动人员80人次，为我市煤矿安全生产贡献了应尽力量。
六、下半年工作计划
（一）继续加强政治、理论、业务学习，树立正确的思想观念，提升综合素养；继续加强体能训练，为抢险救灾打下坚实过硬的体能基础；继续加强军事化队列训练，提升指战员整体精神风貌。
（二）加强新装备的培训工作，使每个指战员都能熟练掌握应用新进的装备；
（三）认真完成每月具体工作：
1、7—8月份重点按照《煤矿质量标准化验收标准》和“雨季三防”要求开展预防性检查工作；
2、8—9月份认真做好指战员培复训工作，做好煤矿瓦斯等级鉴定工作；
3、9—10月份认真做好《矿山救护队质量标准化验收》迎检工作；
4、10—12月份按照训练计划，重点加强练兵学习工作，并组织全体指战员开展配用氧气呼吸器万米行走活动。
（四）积极完成煤炭局布置的各项工作，积极完成上半年遗留的各项工作，积极做好战备工作。
矿山员工年终总结 8
随着年终的钟声渐行渐近，回顾过去一年在矿山的工作与生活，我深感充实与自豪。这一年，是挑战与机遇并存的一年，也是我个人成长与团队共同进步的一年。
一、工作回顾
1. 安全生产：作为矿山的一员，我深知安全生产的重要性。一年来，我严格遵守各项安全规章制度，积极参与安全教育培训，不断提升自己的安全意识和操作技能。在日常工作中，我时刻保持警惕，及时发现并上报安全隐患，为矿山的安全生产贡献了自己的一份力量。
2. 生产效率：面对繁重的生产任务，我始终保持高昂的工作热情，与同事们紧密配合，不断优化作业流程，提高生产效率。通过技术创新和工艺改进，我们团队成功完成了多项重大生产任务，为矿山创造了可观的经济效益。
3. 团队协作：在矿山这个大家庭中，我深刻体会到了团队协作的力量。无论是面对紧急任务还是解决技术难题，我们都能迅速集结力量，集思广益，共同克服难关。这种团结协作的精神，不仅增强了我们的.凝聚力，也提升了我们的战斗力。
二、个人成长
在过去的一年里，我不仅在工作上取得了显著的成绩，也在个人成长方面有了长足的进步。我更加注重学习新知识、新技能，不断拓宽自己的知识面和视野。同时，我也更加注重与同事们的沟通交流，学会了如何更好地与他人合作，共同实现目标。
三、展望未来
展望新的一年，我将继续秉承“安全第一、质量至上、团结协作、勇于创新”的工作理念，以更加饱满的热情和更加扎实的作风投入到工作中去。我相信，在全体同事的共同努力下，我们的矿山一定会迎来更加辉煌的未来。
最后，我要感谢领导的关心与支持，感谢同事们的帮助与配合。让我们携手并进，共创美好明天！
矿山员工年终总结 9
岁月如梭，转眼间又到了年终总结的时刻。回顾过去一年在矿山的工作经历，我心潮澎湃，感慨万千。这一年，是充满挑战与收获的一年，也是我职业生涯中难以忘怀的一年。
一、工作成果
在过去的一年里，我始终坚守岗位，尽职尽责，圆满完成了各项生产任务。通过不断优化工作流程和提高工作效率，我所在的班组在产量和质量上都取得了显著的提升。同时，我也积极参与矿山的技术改造和创新活动，为矿山的持续发展贡献了自己的智慧和力量。
二、安全生产
安全是矿山工作的生命线。我深知这一点的重要性，因此在工作中始终将安全放在首位。我严格遵守安全操作规程，认真执行安全管理制度，积极参与安全检查和隐患排查工作。通过不断的努力和实践，我逐渐形成了良好的安全意识和行为习惯，为矿山的安全生产贡献了自己的力量。
三、团队协作与沟通
在矿山这个大家庭中，我深刻体会到了团队协作的重要性。我积极与同事们沟通交流，分享工作经验和心得体会，共同解决工作中遇到的问题和困难。通过团队协作和共同努力，我们克服了一个又一个难关，取得了令人瞩目的成绩。同时，我也学会了如何更好地与他人合作和沟通，为今后的工作打下了坚实的基础。
四、个人反思与展望
回顾过去一年的工作，我虽然取得了一定的成绩和进步，但也存在一些不足之处。例如在工作中有时过于急躁和冲动，缺乏足够的耐心和细心；在团队协作中有时过于强调个人意见而忽略了团队的整体利益等。针对这些问题和不足之处，我将在今后的`工作中认真反思和改进，努力提升自己的综合素质和能力水平。
展望未来，我将以更加饱满的热情和更加坚定的信心投入到工作中去。我相信在全体同事的共同努力下我们一定能够克服一切困难和挑战为矿山的持续发展和繁荣做出更大的贡献！
矿山员工年终总结 10
时光荏苒，转眼间又到了年终总结的时刻。回顾过去一年在矿山的工作与生活，我深感责任重大，同时也收获了成长与满足。这一年，对我来说，是安全意识显著提升、生产技能不断进步的一年。
一、安全生产，常抓不懈
安全是矿山工作的生命线，也是我每天工作的首要任务。年初，公司组织了一系列的安全教育培训，从理论到实操，让我对矿山作业中的安全规范有了更加深入的理解。在实际工作中，我始终将“安全第一，预防为主”的原则牢记心间，严格遵守操作规程，不存侥幸心理，不违章作业。通过日常的安全检查和隐患排查，及时发现并解决了多起潜在的安全问题，为矿山的安全生产贡献了自己的一份力量。
二、技能提升，效率为先
在保障安全的前提下，我不断寻求提高工作效率的方法。利用业余时间，我深入学习了矿山机械设备的操作与维护知识，通过实践掌握了更多先进的生产技术。在生产过程中，我积极与同事沟通交流，分享经验，共同解决技术难题。通过团队的努力，我们成功优化了生产流程，提高了设备利用率，降低了能耗和成本，为矿山创造了更大的经济效益。
三、团队协作，共克时艰
矿山工作离不开团队的协作与支持。在这一年里，我深刻体会到了团队合作的重要性。面对复杂多变的生产环境和突如其来的挑战，我们团队始终保持着高度的凝聚力和战斗力。无论是紧急抢修还是日常生产，大家都能够齐心协力，共同面对。这种团结协作的'精神，不仅让我们克服了重重困难，也让我们在相互支持中不断成长。
四、展望未来，砥砺前行
展望新的一年，我将继续秉承安全第一、效率优先的原则，不断提升自己的专业技能和综合素质。同时，我也将积极参与矿山的技术创新和管理工作，为矿山的发展贡献更多的智慧和力量。我相信，在全体员工的共同努力下，我们的矿山一定会迎来更加辉煌的明天。
矿山员工年终总结 11
随着年终的钟声渐行渐近，我回顾过去一年在矿山的工作历程，心中充满了感慨与自豪。这一年，是汗水与智慧交织的一年，也是责任与担当并重的一年。
一、以责任为舵，安全航行
在矿山这个特殊的工作环境中，我深知安全责任重于泰山。因此，我始终将安全生产放在首位，时刻绷紧安全这根弦。通过参加安全培训、学习安全知识、遵守安全规程等方式，我不断提升自己的安全意识和应急处理能力。在日常工作中，我坚持隐患排查和治理，确保每一道工序、每一个环节都符合安全标准。正是因为有了这份责任和担当，我们才能够在复杂多变的生产环境中安全航行。
二、以汗水为墨，书写辉煌
矿山工作是一项艰苦而光荣的事业。在这一年里，我付出了无数的汗水和努力。无论是烈日炎炎下的露天作业，还是寒风凛冽中的井下工作，我都能够坚守岗位、尽职尽责。通过不断的努力和奋斗，我成功完成了各项生产任务，为矿山的发展贡献了自己的力量。这些成绩的背后，是我对工作的热爱和执着追求。
三、以学习为翼，翱翔未来
在矿山这个充满挑战和机遇的舞台上，我深知只有不断学习才能跟上时代的步伐。因此，我积极参加各种培训和学习活动，不断提升自己的'专业技能和综合素质。通过不断学习新知识、新技术和新方法，我不仅拓宽了视野、增长了见识，也提高了自己的工作效率和创新能力。我相信这些宝贵的经验和知识将成为我未来职业生涯中宝贵的财富。
四、展望未来，信心满怀
展望未来，我信心满怀、充满期待。我相信在全体员工的共同努力下，我们的矿山一定会迎来更加美好的明天。我也将继续以饱满的热情和昂扬的斗志投入到新的工作中去，为实现矿山的宏伟目标贡献自己的全部力量。
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随着年终的钟声渐行渐近，回顾过去一年在矿山的工作与生活，我心潮澎湃，感慨万千。这一年，是充满挑战与收获的一年，也是我个人成长与团队共进的重要时期。
一、安全生产，责任重于泰山
安全是矿山工作的生命线，是每位员工不可推卸的责任。今年，我深刻认识到安全生产的重要性，时刻绷紧安全这根弦，严格遵守操作规程，不存侥幸心理，不违章作业。通过参加公司组织的安全教育培训和应急演练，我的安全意识得到了显著提升，对各类安全隐患的识别与处理能力也大大增强。在日常工作中，我积极发现并上报潜在的安全问题，与同事相互监督，共同营造了一个安全、稳定的工作环境。
二、勤奋工作，确保生产任务完成
面对繁重的生产任务，我始终保持高度的责任心和使命感，以饱满的热情投入到工作中。无论是炎炎夏日还是凛冽寒冬，我都坚守岗位，不怕苦、不怕累，与团队成员紧密合作，克服了一个又一个困难。通过优化作业流程、提高工作效率，我们团队圆满完成了公司下达的各项生产任务，为公司的发展贡献了自己的力量。
三、技能提升，适应行业发展
随着矿山行业的不断发展和技术进步，我深刻意识到提升自身技能的重要性。今年，我积极参加公司组织的各类技能培训和交流活动，不断学习新知识、新技术，努力提升自己的`专业素养和综合能力。通过实践与学习相结合，我在采矿技术、设备操作、故障处理等方面都有了显著进步，为更好地适应行业发展打下了坚实基础。
四、展望未来，满怀信心与期待
展望未来，我深知矿山工作仍面临着诸多挑战和机遇。我将继续秉承“安全第一、质量至上”的原则，以更加饱满的热情、更加扎实的技能、更加严谨的态度投入到工作中去。同时，我也期待公司能够为我们提供更多的培训和发展机会，让我们在矿山这片热土上不断成长、不断进步。
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岁月如梭，转眼间又到了年终总结的时刻。回顾过去一年在矿山的工作经历，我深感荣幸能够成为这个大家庭中的一员，与大家一起并肩作战、共创辉煌。
一、团结协作，凝聚力量
在矿山这个大家庭中，我深刻体会到了团结协作的重要性。无论是面对艰巨的生产任务还是突如其来的挑战，我们都能迅速凝聚起一股强大的力量，共同应对。通过定期的团队建设活动和日常的工作交流，我们之间的默契度和信任感不断增强，形成了一支战斗力强、凝聚力高的优秀团队。
二、勇于创新，追求卓越
在矿山工作中，我始终保持着对新技术、新方法的.探索精神。今年，我们团队在采矿工艺优化、设备升级改造等方面进行了多项创新尝试，并取得了显著成效。这些创新不仅提高了工作效率、降低了生产成本，更为公司的可持续发展注入了新的活力。我深知，只有不断创新、追求卓越，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
三、关注环保，绿色发展
随着环保意识的日益增强，我们矿山也积极响应国家号召，将绿色发展理念贯穿于生产的全过程。在工作中，我严格遵守环保规定，积极参与节能减排、废弃物回收等活动。同时，我也关注着矿山周边的生态环境变化，努力为保护环境贡献自己的一份力量。
四、感恩前行，展望未来
回顾过去一年的工作与生活，我深感收获满满、成长迅速。在此，我要感谢公司领导的关怀与指导、同事们的支持与帮助以及家人的理解与支持。正是有了你们的陪伴与鼓励，我才能在矿山这片热土上不断前行、不断超越。展望未来，我将以更加饱满的热情、更加坚定的信念投入到工作中去，为公司的发展贡献更多的智慧和力量。
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随着岁末钟声的临近，回顾过去一年在矿山工作的点点滴滴，我心潮澎湃，感慨万千。这一年，是充满挑战与机遇的一年，也是我个人成长与团队共进的宝贵时光。
一、工作回顾
1. 安全生产，常抓不懈：作为矿山的一员，我深知安全生产的重要性。一年来，我严格遵守矿山安全操作规程，积极参与各类安全培训，不断提升自己的安全意识和应急处理能力。在日常工作中，我坚持隐患排查，及时上报并协助解决安全隐患，确保了自己及同事的生命安全。
2. 技能提升，精益求精：面对矿山技术的不断更新，我主动学习新知识、新技能，特别是针对高效采矿技术和设备维护方面的学习，使我在工作中更加得心应手。通过参与技术革新项目，我不仅提高了工作效率，也为矿山节约了成本，实现了个人价值与企业发展的双赢。
3. 团队协作，共创佳绩：我深知团队的力量是无穷的。在这一年里，我积极参与班组建设，与同事们建立良好的沟通机制，相互支持，共同进步。在面临紧急任务或困难挑战时，我们总能团结一致，迎难而上，共同克服了一个又一个难关，取得了令人瞩目的成绩。
二、存在问题与反思
尽管在过去的一年中取得了一定的成绩，但我也清醒地认识到自己存在的不足。例如，在某些复杂技术问题的解决上，我还需要更加深入地学习和思考；在沟通协调方面，我也需要进一步提升自己的表达能力和同理心，以便更好地与团队成员合作。
三、未来展望
展望新的一年，我将以更加饱满的热情和更加坚定的信心投入到工作中去。我将继续加强学习，不断提升自己的专业素养和综合能力；同时，我也将更加注重团队协作，积极发挥自己的优势，为矿山的发展贡献更多的.智慧和力量。我相信，在领导的关怀和同事们的帮助下，我一定能够在新的一年里取得更大的进步和成就。
最后，我要衷心感谢领导和同事们对我的关心和支持。让我们携手并进，共创矿山更加辉煌的未来！
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时光荏苒，转眼间又到了年终总结的时刻。回顾过去一年在矿山的工作经历，我深感充实与自豪。这一年里，我不仅在专业技能上有了显著提升，更在团队合作和个人品质上实现了新的飞跃。
一、工作成果
1. 安全生产，零事故记录：我始终将安全生产放在首位，严格遵守各项安全规章制度，积极参与安全教育和应急演练。通过不懈努力，我所在的班组实现了全年无安全事故的优异成绩，为矿山的稳定发展奠定了坚实基础。
2. 技术革新，提升效率：面对矿山生产中的实际问题，我主动思考，勇于创新。通过引入新技术、新工艺，我成功解决了多个生产难题，提高了采矿效率和资源回收率。同时，我还积极参与技术交流和分享活动，促进了团队整体技术水平的提升。
3. 团队协作，氛围和谐：我深知团队的力量是巨大的。在工作中，我始终保持着良好的心态和积极的态度，与同事们相互支持、相互帮助。通过有效的沟通和协调，我们共同克服了工作中的种种困难，营造了一个和谐、高效的工作氛围。
二、个人成长
过去一年里，我在工作中不断学习、不断成长。我深刻体会到了责任与担当的重要性，也更加明白了团队合作的价值所在。同时，我也学会了如何在压力下保持冷静和理智，如何有效地解决问题和应对挑战。这些宝贵的经验将成为我未来职业生涯中的重要财富。
三、未来规划
展望未来，我将继续秉承“安全第一、质量至上”的原则，不断提升自己的专业技能和综合素质。我将积极参与矿山的技术改造和升级工作，为矿山的可持续发展贡献自己的'力量。同时，我也将更加注重团队建设和人才培养工作，努力打造一支高素质、高效率的矿山团队。
最后，我要再次感谢领导和同事们对我的关心和支持。在未来的日子里，我将以更加饱满的热情和更加坚定的信念投入到工作中去，为矿山的发展贡献更多的智慧和力量！
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