校长师德师风个人总结

时间:2024-06-08 19:52:27 志华 总结 我要投稿

校长师德师风个人总结(精选10篇)

  总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能够给人努力工作的动力,是时候写一份总结了。那么你真的懂得怎么写总结吗?以下是小编帮大家整理的校长师德师风个人总结(精选10篇),欢迎阅读与收藏。

校长师德师风个人总结(精选10篇)

  校长师德师风个人总结 1

  作为一个从事小学教育的教师,启蒙教育是教育的基础,假如没有一个扎实、良好的启蒙教育,就会影响其后更高层的发展。培育良好的师德修养刻不容缓。现将本年度师德方面自我评价如下:

  一、爱教育。

  忠诚于教育事业。工作勤勤恳恳、兢兢业业,听从领导、专心圆满完成领导安排的各项工作任务。工作中,严于律己、查找不足、准时纠正、教书育人、为人师表,留意教师形象,在教师和学生中形成良好的形象。

  二、爱学生。

  不论在生活上,还是在学习上,我都是给学生必要的关心和帮助。同学生谈心、交流,和学生共同活动。但对学生也要严格要求。敬重学生的人格,了解学生的特别,相信学生,关爱每一位,特殊是差生,不让掉队。

  三、爱学问。

  做一个教师,应有广泛的学问。在工作中,虚心向老师们学习、请教,取长补短。在我的工作中,留意从各来方面来充实自己。使自己能适应当今教育的发展,跟上课改的步伐。

  今后改进的`方向:坚持以学生为本,加强自身的学习,提高业务能力,刻苦钻研业务学问,结合自身的学科特点对学生进行良好的德育教育。

  校长师德师风个人总结 2

  一年一度的师德培训。与往年一样,此次的培训依旧是在学校进行,由集体学习和自学相结合。每年暑期的师德集训都让我收获许多,让懵懂中的我知道了教师的道德素养比教师的文化素养更为重要,教师的道德是教师的灵魂,师德是教师人格特征的直接体现。也是从培训中我知道了开展师德师风活动的重要性。我认为要提高自身的师德师风要从以下几个方面下手,努力提高自身的综合素养。

  一、爱岗敬业

  首先,要热爱教育事业,要对教育事业尽心尽力。我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好。只有这样学生才能受到老师的影响而努力学习,不断进取。

  作为新时期的教师,我们必需知道爱生是立业之本,读书是立生之本,每一位教师都要爱读书、读好书,我们的学习是为了更好的肩负起我们的.责任,学习的目的是为了更好的生活。教育要让学生终身受益,而不是丢失学习兴趣。我们只有从内心爱上这份职业,才不会叫苦叫累,学习让我明白了,作为一名教师,我们要甘为人梯、乐于奉献、静下心来教书、潜下心来育人。

  二、敬重、关爱每一位学生

  每一位学生都渴望得到老师的理解和敬重。我们要与学生公平相待,不能把学生当下级任凭呵斥。只有我们把学生看重了,学生得到老师的敬重了,他们才会敬重老师,情愿学习这个老师所传授的各种学问。用师爱铸就崇高的师魂,在教育中要做到严中有爱、爱中有严,假如我们把学生当成天使,那么我们就生活在天堂,相反,我们就会觉得自己生活在地狱。

  三、以身作则

  教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,学生均喜欢模仿,这将给学生成长带来一生的影响。因此,教师一定要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到,坚持严于律己。教师要知道教育是一朵云吹动另一朵云,一棵树摇动另一棵树,一个心灵感动另一个心灵。我们要学会喜欢学生,喜欢和他们在一起,这样才可以发觉他们的优点,我觉得"身临其境"才是最好的教育。

  四、加强学习、提升教师魅力

  在培育人的道德素养中,最核心的一点就是要有一种奉献的精神,一个人之所以能够受到他人的赞扬和社会的褒奖,就是他具有能够牺牲自己的利益,为他人和社会作出贡献的品质。报告中的有些老师是我们学习的榜样,他们受人景仰。我们从他们身上学到:对工作埋头苦干、精益求精的态度;对生活艰苦奋斗、乐观向上的作风;对教育事业作出巨大的贡献;对待教书育人工作的神圣态度,真心实意,踏踏实实,自觉刻苦自我完善,打下良好的学问基础,构建完整的学问体系。模范老师们的成功告知我们:作为一名教师,必需要修品练功,树立良好的教师形象。桃李不言,下自成蹊。教师是学生瞩目的焦点和榜样,必需努力学习,提高自我修养,成为学生心中的偶像和楷模。教师要重视修品练功,以自己的人格魅力、学术魅力和工作魅力感召和吸引学生,起良好的示范作用。教师要进德修业,为人师表,获得学生的爱戴敬重,从而亲其师,信其道。模范老师们对教学的改革告知我们:教师除了要修品,还要练功。要勇于改革和实践,探索和创新。在学问经济迅猛发展的今日,教师任重道远。

  因此,我们要更新观念,变教育者、传授者为指导者、促进者、设计者、沟通者,以生为本,以情为主,敬重学生爱学习、爱自由、爱欢乐的天性,相信每个学生都想学好,能学好。擅长运用新的教学方法:先学后教、教少学多,追求不教而教、授人以鱼不如授人以渔的教学目标。教师只有做到以身立教,才能以自己人格的魅力感染学生学会做人,以自己渊博的学识去引导学生学会发展,才会有学校教育的高质量。

  以上是我对师德师风的一些学习体会。我将坚持不断的学习,使自己能在不断更新的学问中吸取养分,能够把自己所学奉献给学生,提高自己的钻研精神,发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务学问,做到政治业务两不误。

  校长师德师风个人总结 3

  透过前几天学校组织师德师风教育的学习活动,使我进一步熟悉到作为教师在新时期的素养要求,学习师风师德心得体会。下面简洁谈谈几点体会:

  一、敬岗爱业,要热爱教育事业,要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心

  既然我们选取了教育事业,就要对自己的选取无怨无悔,不计名利,专心进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。

  二、加强政治学习,不断提高政治素养

  自己就应系统地学习《义务教育法》、《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》等法律法规文件,根据《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。

  三、爱心是师德素养的`重要表现

  崇高的师爱表此刻对学生一视同仁,绝不能厚此薄彼,按成果区分对待,要做到“三心俱到”,即“爱心、耐心、细心,”无论在生活上还是学习上,时时刻刻关爱学生,特别对那些学习特困生,更是要“特别的爱给特别的你,”切忌易怒易暴,言行过激,对学生要有耐心,对学生微小之处的好的转变也要擅长发觉,并且多加鼓舞,培育学生健康的人格,树立学生学习的自信念,注意培育他们的学习兴趣。

  四、孜孜不倦,专心进取

  有句话说的好,没有学不会的学生,只有不会教的老师。这就向老师提出了更高的要求,不断提高自身素养,不断完善自己,以求教好每一位学生。怎样提高自身素养呢?这就要求我们必需要与时俱进,孜孜不倦的学习,专心进取,开拓新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精,厚积薄发,时时刻刻预备着用“一眼泉的水”来供给学生“一碗水”。

  五、以身作则、领先垂范

  教师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师一言一行,一举一动,学生都喜欢模仿,将会给学生带来一生的影响,因此,教师必需要时时到处为学生做出榜样,凡是教师要求学生要做到的,自己首先做到;凡是要求学生不能做的,自己坚决不做。严于律已,以身作则,才能让学生心服囗服,把你当成良师益友。

  总之,作为一名人民教师,我们要从思想上严格要求自己,在行动上提高自己的工作职责心,树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神,发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务学问,做到政治业务两过硬。用一片赤诚之心培育人,高尚的人格魅力影响人,崇高的师德塑造人。只有不断提高教师自身的道德素养,才能培育出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素养人才。

  校长师德师风个人总结 4

  教师就是科学知识的化身,就是智慧的灵泉,就是道德的典范,就是人格的楷模,就是学子们人生可信的引路人。换而言之,教师就是学生轻松心灵的刻画者。因此,我时刻以"德低为师,身正为范"这八个字告诫自己。无私奉献、以德立教、以身示教,用高尚的人格为每颗善良心灵的刻画而竭尽全力。

  一、践行事业心,进一步增强职责美感爱好教育事业。

  教书就是手段,育人就是目的。因此,我们教师在任何时候都无法忘掉,自己不单单是为教书而教书的“教书匠”,而应当就是一个教育家,就是人类灵魂的工程师。“以情育人,爱好学生;以言迪阿尔库,诲人不倦;以才育人,平易近人关心;以身示范点,认同信任”。尊师爱生,就是一种理性化的高尚情感,看待学生,管及而不死去,严而不厉,快乐在其中。教育就是快乐的新鲜感,就是心和心的契合。教师只有爱好学生,就可以教育不好学生,就可以并使教育充分发挥最大限度的促进作用。能说道,爱好学生就是教师职业道德的显然。对学生冷漠,缺少热情,决不就是一个存有较好师德的不好教师。教师快乐学生体此刻“汪”和“慈”上。常言道:“严师出来高徒。”又说道:“汪就是快乐,阔就是连累”。对学生不严格要求,严格训练,就是难以培育出跨世纪的可信接班人和合格的建设者。所以,对学生不规范没用。当然,严要周备,严要有度。慈,就是对学生要关心、爱护、宽容、尊重。充分鼓励学生的'自尊和自信,关心学生的学习和成长进步,使学生全面发展。教师要与学生平等相处,尊重学生、信任学生、爱护学生、保护学生。教师对学生的爱,即是敬业精神的核心,又是教师高尚品德的自我表现,既是育人的目的,又是教师教书这个职业的具体表现。

  二、用无限的师爱,开启每个学生的心灵。

  高尔基说过:“谁不爱孩子,孩子就不爱他,只有爱孩子的人,才能教育孩子。”师爱是教师务必具备的美德,也是教师的天职。无限的师爱,能够开启每个学生的心灵。因此,在教育工作中,我把信任和期盼的目光洒向每个学生,倾听学生的意见和呼声,和学生产生思想和情感上的共鸣,让一切学生的心灵都感受到师爱的温暖。

  三、用规范的言行,净化每个学生的心灵。

  “无德无以为师。”真正优秀的教师。必须是以身作则、率先垂范的人。他对祖国的爱,对学生的爱,对事业和未来的爱,都表此刻他对自己的高标准要求的落实上。率先垂范就是对学生真正的负责,就是潜够默化、影响深远的教育。作为小学教师的我们,肩负着培养教育下一代,为祖国的未来夯实基础的重任。这就要求我们本身要有必须的人格魅力,而这种人格魅力表现为教师务必要有敬业精神,务必具备健康的价值观和高尚的道德情壮。

  四、用无私奉献的人格,刻画每个学生的心灵。

  没无私奉献、爱岗敬业的精神,就不可能将沦为一名不好教师,也决不可能将为人民的教育事业缔造业绩,作出贡献。教师就是园丁,学生就是花朵,只有依靠园丁辛勤无私的浇水,花朵就可以茁壮成长,芬芳世界。除了人将教师比作蜡烛,冷却了自己,点亮了别人,默默地牺牲生命了自己,却给人类增添了光明,因此教师就应当就是无私的。身兼教师,我们无法把教书育人减少至只传授科学知识的层面上。

  我们存有职责、存有义务从此刻抓起,从自身抓起,借由自学不断地在思想上、政治上、文化上扩充自己,努力提高自己的桑泰素质。以无私奉献的精神回去病毒感染学生,以渊博的科学知识回去培育学生,以科学的方法回去鼓励学生,以真挚的爱心回去温暖学生,以高尚的师德回去影响学生,用完善的人格刻画一切学生的轻松心灵,影响一代又一代的学生,真正沦为一名杰出的人民教师。

  校长师德师风个人总结 5

  作为一个专门从事小学教育的教师,启蒙教育就是教育的基础,如果没一个坚实、较好的启蒙教育,就可以影响其后更高层的'发展。培育较好的师德学识刻不容缓。现将本年度师德方面自我评价如下:

  一、爱教育。

  忠心于教育事业。工作勤勤恳恳、兢兢业业,顺从领导、深入细致圆满完成领导分配的各项工作任务。工作中,严于律己、搜寻严重不足、及时制止、教书育人、为人师表,特别注意教师形象,在教师和学生中构成较好的形象。

  二、爱学生。

  不论在生活上,还是在自学上,我都就是给学生必要的关心和协助。同学生家访、交流,和学生共同活动。但对学生也必须严格要求。认同学生的人格,介绍学生的个性,坚信学生,关怀每一位,特别就是差生,不想高鸿鹏。

  三、爱知识。

  搞一个教师,理应广为的科学知识。在工作中,虚心向老师们自学、求教,取长补短。在我的工作中,特别注意从各去方面去扩充自己。并使自己能够适应环境当今教育的发展,跟听课改为的步伐。

  今后改进的方向:坚持以学生为本,加强自身的学习,提高业务能力,刻苦钻研业务知识,结合自身的学科特点对学生进行良好的德育教育。

  校长师德师风个人总结 6

  说到师德师风,相信人们马上会想到这样一些词儿:为人师表、爱岗敬业、无私奉献。的确,这说的就是我们人民教师,但是我们应该要对得起这一个个赞美的词,不辜负人们对我们的期望。这是我们所需要努力的方向,也是必须要达到的目标。

  师德师风对一个教师来说特别的关键,因为,教师就是孩子行动的标杆,教师的一言一行、一举一动都在潜移默化地影响着孩子。教师师德建设,不仅建议教师奠定自己的儿童观、幼儿教育观、幼儿自学观,而且建议老师具备较多、较深的关于幼儿发展的科学知识和幼儿如何自学的科学知识,以及教师在教育实践中运用这些科学知识、信息的能力。

  作为一名幼教工作者,面对的是一群天真无邪、年龄尚小的幼儿,他们不谙世事,生理、心理都不成熟、不稳定,因此他们需要的不仅是良好的师生关系,更是一种和谐、融洽的师幼关系。

  通过对师德师风的.自学,我直观得谈谈以下几点体会:

  第一、以爱为本,尊重理解幼儿

  霍姆林斯基说道过:“爱好孩子就是教师生活中最主要的东西。”认同孩子就是创建公平、亲善、人与自然的师生关系的基础。认同幼儿人格,容许他们在思想、感情或犯罪行为中存有自己的独特性,并为他们提供更多更大的、单一制的生活空间。用师爱铸就崇高的师魂,在教育中要努力作到严中存有快乐、快乐中存有汪,如果我们把孩子当作天使,那么我们就生活在天堂。

  第二、严以律己,注重言行

  为人师表,秉持严以律己,进一步增强自身的自控能力,每天都带着一份好心情资金投入至工作中,带着微笑迎孩子。幼儿园的工作繁杂、压力小,但我都淡然的直面,不以个人的利害斤斤计较,不把个人情绪带回工作中。可以说道每天我都就是以豁达的心态、细腻的情绪,真挚的看待每一位孩子。用平平常常的心态、高高兴兴的心情去干活实实在在的事情。

  第三、培养良好的内在素养

  天生丽质固然能够散发出美感,并使人惬意,但是作为一名教师更关键的就是刻画内在的学识,这样教师本人的学识和内在素养就变得格外关键。只有不断的更新自己的科学知识,提升自身素质,不断的健全自己,就可以教导不好学生。在教学中我们必须努力作到有效地复习,彰显教师教学的智慧,常规教学努力作到坚实有效率。

  第四、营造平等民主氛围,促进师幼互动

  “教师的态度可以同意教学的胜败。”教师必须秉持“一切为了孩子,为了孩子的一切”,与每一个孩子创建公平、人与自然、亲密、相互尊重的关系,关心每一个孩子,认同每一个孩子的人格,不懈努力辨认出和研发每一个孩子的潜在优秀品质,必须擅于创设收紧、安全、惬意的自学氛围,使幼儿研习得随心所欲、研习得欢乐。必须真正学会高度关注孩子发展的奇怪时刻、聆听孩子的心声,从而程度地满足用户和迎合身边每一个孩子是要提倡“一种牺牲和奉献精神”以高尚的思想品德、健康的行为准则积极影响学生。高校师德师风的基本要求可诠释为遵纪守法,品德高尚,爱岗敬业,教书育人,热爱学生,严谨治学,团结协作,为人师表,淡泊名利,志存高远。

  校长师德师风个人总结 7

  践行教师的良好形象,就要真正从思想行动上努力作到“黄老人师”。为人师表就是教师的美德,教师以其科学知识、智慧、情感、人格影响学生的心灵,直接影响学生的蜕变,甚至可以通过刻画学生的品德、个性、人格影响其一生。x世纪的捷克教育家夸赞美纽斯表示:“教师的急务就是用自己的榜样去诱导学生。”每个教师都必须严格要求自己,时时以身作则,以恰当的思想,高尚的道德,较好的品行病毒感染学生,熏陶学生,影响学生。通过师德师风建设打造出一支师德高尚的优秀教师队伍,可以并使师生人际关系获得人与自然,同时以教师自身的理想信念、思想品德、敬业精神和工作作风,轻易病毒感染和熏陶着学生,并使学生沦为具有正直忠义、公平公正、崇尚无私奉献等较好品德的`人。在人与自然校园里,教师高雅的气质和风范往往都就是学子们争相效仿的楷模,以至于他们“为人师表”的精神风貌影响大学生的一生。教师不仅肩负着“传道授业”的重任,而且肩负着“育人”的崇高职责。只有使教师队伍具有高尚的师德师风,全体教师努力作到相互配合,人与自然优势互补,才存有人与自然的高校,才存有民主法制、公平正义、诚信和睦、充满活力、安稳有序、人与自然发展的和谐社会。

  虽然高校教师的师德师风的主流是好的,但在市场经济等的种种消极因素下,一部分教师的思想观念、行为方式乃至心理状态等都发生了很大的变化,师德师风方面存在一些滑坡迹象,具体表现为:

  1、爱岗敬业精神弱化:在市场经济的负面效应影响下,部分教师过分倚重个人利益,把教师工作仅仅当作一种以获取利益的手段和工具;有心研究本专业理论,视教育为副业,严重影响了教学和教育效果;有些教师复习不深入细致,科学知识陈旧,教学方法单一,听课当就是顺利完成任务,这些都直接影响至教学秩序和教学质量;有些教师除听课之外,很少与学生碰触,很少关心学生的全面发展。

  2、价值取向功利化、世俗化:在当前市场经济条件下,高校教师的价值取向受到影响。在工作条件、生活待遇等方面还不尽如人意情况下,有些教师往往把个人利益放在首位,缺乏应有的社会责任感和使命感,缺少把高等教育作为事业的责任心;有些教师热衷于第二职业,不安心本职工作;有的还出现享乐主义、拜金主义的错误人生观倾向,只盯着名利地位、个人得失。

  3、行为规范不规范,师表形象模糊化:教师就是学生的一面镜子,就是学生的榜样。然而有些教师师表意识淡漠,行为规范不规范,缺少自尊心wound精神;有的教师谈吐不雅,言语不文明,在学生中导致不当印象;除了个别教师听课观点情绪化,以自己的片面重新认识对学生展开误导,不特别注意自己言论的导向性。

  4、师生关系庸俗化,功利化:尊师爱生是和谐师生关系的良好体现,教师热爱学生,关心学生,这是一名教师的职责所在。但是作为好老师应该恰当地把握好亲疏度,平等的关爱每一位学生,不要把良好的师生关系建立在功利化的基础上。

  校长师德师风个人总结 8

  当前,事业单位最重要的就是要以与时俱进的精神,按照三个代表要求,建设一支高素质的法人代表队伍。在这次学习教育活动中,我将以饱满的热情、积极的态度从现在做起,从具体事情做起,自觉地把三个代表准则和要求落实到组织工作的各项任务中去。努力做到:

  一、把学习贯穿于集中学习教育活动的'始终

  学习教育活动的一个重要目的,就是要使法人代表头脑中牢固树立公道正派的理念。正确的理念不会自发产生,只能在学习实践中获得和强化。因此,必须坚持把搞好学习贯穿集中学习教育活动的始终。努力学习,在思想认识上取得新收获。认真研读中央《通知》规定的学习内容,着力掌握其科学态度和创新精神。结合查找出来的突出问题深入学习,通过学习促进问题更好地解决,进一步强化公道正派的理念。在查找解决问题中加强学习,深入查找工作中的差距和薄弱环节,通过学习理清整改思路,落实好整改措施。深刻剖析产生问题的思想根源,用更高的标准来要求自己,贯彻立党为公、执政为民的要求是否自觉。最后,通过学习,使集中学习教育活动成果得到升华和拓展。

  二、认真履行校长的义务

  在政治上要有高标准;在思想上要有高境界;在业务上要有高水平;在工作上要有高效率;在廉政上要有高要求。

  1、对校领导要求:

  〈1〉作为学校法人代表,应努力保证学校的一切行为合乎法律规范,依法接受监督;依法代表学校维护学校的合法权益。

  〈2〉领导学校贯彻国家的教育方针,执行国家教育教学标准;挖掘学校教育教学潜能,保证教育教学质量。

  〈3〉定期向上级教育行政管理部门汇报学校的各项情况,如教育教学实施状况学校经费使用情况、教职员工流动情况等,接受上级监管。

  〈4〉接受校党组织的政治思想监督,协同校党组织努力提高教职工的政治、业务素质,培养青年教育后备力量。

  2、对教职员工应履行的义务:

  〈1〉督促教职员工遵纪守法,依法代表学校维护教职员工的合法权益。

  〈2〉在组织实施学校重大决策或涉及教职员工切身利益的方案时,应广泛征求全校教职员工的意见,并将决策或方案提交校教职工代表大会审议。

  〈3〉定期向学校全体教职员工通报学校的学期、年度和学年度工作总结,应明确汇报学校教育教学实施状况、学校经费使用和教职工流动情况等,接受全体教职员工的监督。

  〈4〉关心教职员工的生活,协同工会设法解决教职员工生活上的困难。

  校长师德师风个人总结 9

  师德——不是简单的说教,而是一种精神表达,一种深厚的知识内涵和文化品位的表达!师德需要培养,需要教育,更需要的是——每位教师的自我修养!在我的人生中,不需要轰轰烈烈,只要将作为教师的美德继续下去,作为教师,我们将始终牢记:为人师表,身正为范。

  师德是为师之魂,师风是为师之本。师德师风是一所学校的灵魂所在。一所学校的师德师风就是一种无形的力量,它表达教师的职业道德和学风校风。许多教师在教学活动中严谨治学,爱岗敬业,乐于奉献,是学生的“人生导师〞。师德师风,作为社会、教育本身及教师这种职业对其从业者的规定性要求,有历史的继承性,也有鲜明的时代特征。今天的师德师风教育,必须适应构建和谐社会和培养高素质人才的需要。

  所谓师德,即教师的职业道德,就是教师具备的根本道德素养;所谓师风,即教师的行为作风,是教师这一行业的风气和风气。师德师风,是指教师在教育活动过程中所形成并通过其教学活动和日常生活而对学生及周围的人们产生特殊影响的行为准则和道德风范。

  西汉杨雄说:“师者,人之模范也〞。教师除了向学生传授知识,还通过自己的言行潜移默化地影响学生如何做人、做事。这就要求教师不仅要有渊博的知识,还要具有人格力量。而这种人格力量以人格美学角度,在中国常常是“人品〞的代名词,其核心内容就是要提倡“一种牺牲和奉献精神〞以高尚的思想品德、健康的行为准则积极影响学生。高校师德师风的根本要求可诠释为遵纪守法,品德高尚,爱岗敬业,教书育人,热爱学生,严谨治学,团结协作,为人师表,淡泊名利,志存高远。

  树立教师的良好形象,就要真正从思想行动上做到“学为人师〞。为人师表是教师的美德,教师以其知识、智慧、情感、人格影响学生的心灵,直接影响学生的成长,甚至可以通过塑造学生的品德、个性、人格影响其一生。指出:“教师的急务是用自己的典范来诱导学生。〞每个教师都必须严格要求自己,处处以身作则,以正确的思想,高尚的.道德,良好的品行感染学生,熏陶学生,影响学生。通过师德师风建设打造一支师德高尚的优秀教师队伍,可以使师生人际关系得到和谐,同时以教师自身的理想信念、思想品德、敬业精神和工作作风,直接感染和熏陶着学生,使学生成为具备老实守信、公平公正、崇尚奉献等良好品德的人。在和谐校园里,教师高雅的气质和风范往往都是学子们争相效仿的楷模,以至于他们“为人师表〞的精神风貌影响大学生的一生。教师不仅担负着“传道授业〞的重任,而且肩负着“育人〞的崇高职责。只有让教师队伍拥有高尚的师德师风,全体教师做到相互配合,和谐互补,才有和谐的高校,才有民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、和谐开展的和谐社会。

  虽然高校教师的师德师风的主流是好的,但在市场经济等的种种消极因素下,一局部教师的思想观念、行为方式乃至心理状态等都发生了很大的变化,师德师风方面存在一些滑坡迹象,具体表现为:

  1、爱岗敬业精神弱化:

  在市场经济的负面效应影响下,局部教师过分看重个人利益,把教师工作仅仅当作一种获取利益的手段和工具;无心研究本专业理论,视教育为副业,严重影响了教学和教育效果;有些教师备课不认真,知识陈旧,教学方法单一,上课当是完成任务,这些都直接影响到教学秩序和教学质量;有些教师除上课之外,很少与学生接触,很少关心学生的全面开展。

  2、价值取向功利化、世俗化:

  在当前市场经济条件下,高校教师的价值取向受到影响。在工作条件、生活待遇等方面还不尽如人意情况下,有些教师往往把个人利益放在首位,缺乏应有的社会责任感和使命感,缺少把高等教育作为事业的责任心;有些教师热衷于第二职业,不安心本职工作;有的还出现享乐主义、拜金主义的错误人生观倾向,只盯着名利地位、个人得失。

  3、行为标准不严,师表形象模糊化:

  教师是学生的一面镜子,是学生的典范。然而有些教师师表意识淡薄,行为标准不严,缺乏自尊自爱精神;有的教师举止不雅,言语不文明,在学生中造成不良印象;还有个别教师上课观点偏激,以自己的片面认识对学生进行误导,不注意自己言论的导向性。

  4、师生关系庸俗化,功利化:

  尊师爱生是和谐师生关系的良好表达,教师热爱学生,关心学生,这是一名教师的职责所在。但是作为好老师应该恰当地把握好亲疏度,平等的关爱每一位学生,不要把良好的师生关系建立在功利化的根底上。

  通过前几天学校组织师德师风教育的学习活动,使我进一步认识到作为教师在新时期的素质要求,学习师风师德心得体会。下面简单谈谈几点体会:

  校长师德师风个人总结 10

  说实在的,当我提要写个人师德师风剖析材料时,内心是复杂的,因为我要做的是一次触及我内心深处的真实的告白。但我想,身为一校之长,应以身作则,剖析自己的存在问题。如果对组织所开展工作活动都不能如实地袒露自己的心迹,承认自己的缺点,那是一件悲哀的事。这几天,我的脑海里老是浮现出广泛征求教师、学生、退休教师和学生家长代表给予我中肯的评价,我梳理归纳把它当作是鞭策我今后生活、工作的一笔可贵的'精神财富。在对自身存在的问题进行了深刻地反思。

  一、存在的问题及原因

  1.思想政治素质与师德师风的要求存有一定的差距。

  在日常教学管理工作中总是有意无意地放松自我学习,自我充电,忽视了知识能力的培养,再造学习自觉性,主动性不强。在教学管理理论和教育政策、法规等理论学习还不够用心,对案例分析研究肤浅。特别是对师德师风集中教育与保持共产党员先进性教育活动相结合,师德师风集中教育与提高教育质量相结合缺乏深刻思考。结加强和改进师德师风建设还没有做到真用,还不能行心应手地运用邓小平理论和“三个代表”重要思想分析和解决现实问题。新课程理论,敬岗创新精神不足,特别是在市场经济条件和改革开放的浪潮

  下,师德师风建设遇到干扰,日常管理工作属于被动状态,不能及时地开导师生的拓新思想,激发教师的工作积极性和主动性。

  2.工作效果与所面临的新课改,师德师风建设的形势

  要求不相适应,近5年以来,我组织带领全校师生开展教育教学工作,以身作则,做教师的表率,团结教师,热爱学生积极做好校务的各项工作,但因创新意识不够强,工作力度不够大,考虑问题不够周全,造成有时工作不够到位,教师整体素质提高速度慢,教学法质量达不到要求,全体教师的敬业精神有待进一步提高。特别是在师德师风集中教育活动中,急需提高教师的思想职业理想。要爱岗敬业,忠于职守,乐于奉献,自觉地发行教书育人的神圣职责,以高尚的情操引导学生全面发展。

  3.坚持以学生发展为本的理念不够坚强。那种一切

  为了学生,一切为了学生将来发展的高瞻远瞩的博爱,时常困扰自已。在学校管理工作中总求六秆见影,有急功近利的思想,在教师管理工作总想以人为本,按章办事,介导民主,但有时因担心工作的效果而显得专制,主观独断。在学生管理工作中总要求学生遵守《小学生日常行为规范》,学生一旦犯错误或没有达到预期的教育效果,就会有恨铁不成钢的

  冲动,甚至有变相体罚学生的行为,缺乏对学生进行理想教育,触动学生的心灵。

  二、整改的措施

  1.真正树立“以人为本”的管理、教学理念。以博大的胸怀心系老师,关爱学生的成长。平时多深入群众,了解群众,坦城地与教职工进行交流,倾听他们的呼声和愿望。从教职工的思想实际出发,有的放矢地开展思想教育工作,真正使群众的愿望和学校大局发展的意愿紧密地结合起来。学科教学上,关注学生的差异。用发展的眼光看待每一个孩子,注重建立长效的可持续发展的育人机制。

  2.一切以集体利益为重,坚持原则,弘扬下气。作为一名党员,今后在严格要求自己的同时,对待损坏集体利益、形象的身边的人和事,要勇于站出来指出,督促帮助其改正,不能碍于个人情面去包庇、宽容,要坚持组织原则,弘扬正气。

  3.更新观念,把握朝代发展要求,不断提高自身理论素养,业务水平。随着教育改革的不断深入,社会对学校的要求越来越高,作为校级领导,应具备渊博的学识和领导才干,更应有开拓创新的竞争意识;作为公仆,应有孺子牛的

  精神,更应有千里马的风度。在教育改革已进入到新纪元的朝代,调整心态,更新观念,充实学识,是我的奋斗目标

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